通知公告
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岭南院产教融合、校企合作三年规划

       根据《关于广东省第二批产教融合型企业入库培育的通知》(粤发改社会函〔2022〕748号)精神,2022年5月12日,岭南院入选广东省第二批建设培育的产教融合型企业,并纳入产教融合型企业储备库。为进一步发挥企业在产教协同育人的重要主体作用,提升我省888优惠活动大厅主页官网人才培养质量,根据《国家发展改革委、教育部关于印发<建设产教融合型企业实施办法(试行)>的通知》(发改社会〔2019〕590号)、《关于印发<广东省建设培育产教融合型企业工作方案>的通知》(粤发改社会函〔2019〕3514号)要求,现制定岭南院产教融合、校企合作三年规划。
       一、建设目标
       未来三年,立足岭南888优惠活动大厅主页官网学院(二级学院),坚持“优势互补、资源共享、互惠共赢、共同发展”原则,在学生实习就业、科研合作、社会服务、教材共建、教师互聘等方面着重发力,统筹华南农业大学林学与风景园林学院教学实习基地、北京888优惠活动大厅主页官网大学就业实践与教学实习基地,发挥企业博士工作站人才优势,全方位推动产教融合、校企合作,促进人才、技术、管理等创新要素的有机结合,实现校企在人才培养和产业需求方面的紧密对接,培养一批适应888优惠活动大厅主页官网发展需要的应用型高级人才,推动888优惠活动大厅主页官网领域产教融合发展。
       二、任务举措
       (一)依托岭南888优惠活动大厅主页官网学院,完善协同育人平台。人才培养上,采取“2+1”模式,选录广东生态工程职业学院大二学生组成订单班,科学制定为期一年的顶岗实习方案,在森林资源专项调查、风景园林设计、888优惠活动大厅主页官网信息化建设等方面予以岗位锻炼,协助实习生角色转变,实现学校、企业、学生、社会的互利多赢。人才交流上,以校企双主体二级学院为载体开展学术交流,通过专业技术人员继续教育培训、教师脱产实践锻炼、专题学术讲座等形式,形成共建、共育、共享的合作机制,及时吸收掌握888优惠活动大厅主页官网新时期政策理论与科技成果,培养适合行业发展、企业需要的应用型高级人才,从而实现快出人才、好出人才、产学共同发展的合作目标。到2025年,与广东生态工程职业学院共建校外实践基地1个,接收实习和就业人数不少于20人。
       (二)依托教学实习基地,全面推进现代学徒制。全面加强华南农业大学林学与风景园林学院教学实习基地、北京888优惠活动大厅主页官网大学就业实践与教学实习基地建设,主动对接林学相关本科高校、职业院校,共建产教融合实习实训基地、实践教学基地、技术研发中心等,建立长期、稳定、紧密的合作关系,探索校企命运共同体新模式。加强双导师团队建设,加大企业与学校之间人员互聘共用、双向挂职锻炼、横向联合技术研发和专业建设的力度,鼓励公司高级工程师到校兼职任教或交流,吸纳优秀骨干教师来企脱产实践锻炼。加强教学资源建设,结合岭南院888优惠活动大厅主页官网工作特点,合作编写与888优惠活动大厅主页官网专业群相关的论著或技术汇编,共同开发专业课程内容、教材级教学资源,推进校企教材共建,及时吸纳新技术、新工艺、新规范和典型生产案例,适应学生“就业为导向,能力为本位”的教育需求,形成共建共享的教学资源体系。未来三年内,接收职业院校或高等学校学生开展每年3个月以上实习实训累计达60人以上,并为表现优异的实习生提供奖学金,编写完成《森林资源调查技术》课程配套的活页式教材。
       (三)依托企业博士工作站,深化产教融合发展。深化888优惠活动大厅主页官网科技创新项目技术合作,聘用高校专业对口的优秀博士,对接企业具体业务部门,参与自然保护地规划设计、888优惠活动大厅主页官网信息化建设、888优惠活动大厅主页官网产业规划等工作,联合开展森林城市建设、森林火灾风险普查等技术攻关、课题研究,产出一批省级教育教学优秀成果,推动产学研用一体化发展。深化校企社会服务工作,充分发挥广东888优惠活动大厅主页官网职业教育集团常务副理事长单位作用,主动邀请高校专家参与重点项目、标准制定等专家评审、咨询,提升项目成果质量,为粤港澳大湾区和“一核一带一区”建设提供888优惠活动大厅主页官网服务技术支撑。
       三、保障机制
       (一)加强组织领导。建立健全产教融合协调落实机制,由人力资源部具体负责,统筹推进产教融合型企业建设工作,协调岭南院各部门与合作院校,明确双方合作需求,完善校企合作协议,保障学生、企业、学校的合法权益,促进专业设置与产业需求对接,课程内容与职业标准对接,教学过程与生产过程对接。
       (二)加强人力资源开发。完善产教融合型企业人才培养体系,探索开展现代学徒制培训工作,优化专业技术人员继续教育培训内容,丰富产学结合、工学交替、顶岗实习等现代人才培养模式,通过订单班等形式共建3个以上学科专业点,提高人才培养质量和针对性。
       (三)加大资金支持力度。将产教融合相关费用纳入企业年度经费预算当中,优化职工教育经费的投入方向,为校企合作、产教融合提供人、财、物力条件保障。

 

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